La “seniorization” accende la guerra generazionale nelle aziende
I giovani entrano già da manager, mentre il middle management rischia di diventare il vero campo di battaglia. È il nuovo Sessantotto dei colletti bianchi.
I giovani entrano già da manager, mentre il middle management rischia di diventare il vero campo di battaglia. È il nuovo Sessantotto dei colletti bianchi.